Как я уже не раз отмечала, бизнес-стратегия Международной организации по стандартизации (ИСО) во многом сводится к лозунгу «даёшь больше систем менеджмента, хороших и разных!» - и вот они плодятся и плодятся без конца, хотя по-настоящему «дойной коровой» стали очень немногие из них…
Хотя в каталоге ИСО стандарт помечен как «1-я редакция», на самом деле он пришёл на замену стандарту ISO 19600:2014 «Система менеджмента комплайнса – Руководство» (Compliance management systems – Guidelines), о котором я упоминала здесь: http://rusrim.blogspot.com/2014/02/blog-post_2207.html
Во вводной части документа, в частности, отмечается:
«В настоящем документе установлены требования и даны рекомендации по созданию, разработке, внедрению, оценке, поддержанию и совершенствованию эффективной системы менеджмента комплайнса (обеспечения исполнения законодательно-нормативных и иных установленных требований) внутри организации.
Настоящий документ применим в любых организация независимо от их типа, размера и характера деятельности, а также от того, принадлежит ли организация к государственному, частному или некоммерческому сектору.
Все указанные в настоящем документе требования, в которых упоминается «руководящий орган», в тех случаях, когда в организации нет такого органа в качестве отдельной структуры. применяются в отношении высшего руководства».
Содержание документа следующее:
Предисловие
Введение
1. Область применения
2. Нормативные ссылки
3. Термины и определения
4. Условия деятельности (контекст) организации
5. Лидерство
6. Планирование
7. Поддержка
8. Оперативное использование
9. Оценка эффективности и продуктивности
10. Совершенствование
Приложение A: Руководство по применению настоящего документа
Библиография
Источник: сайт ИСО
https://www.iso.org/standard/75080.html
https://www.iso.org/obp/ui/#!iso:std:75080:en
Комментариев нет:
Отправить комментарий