Международное практическое соглашение IWA 48 было одобрено на виртуальных семинарах, организованных совместно Бразильской ассоциацией технических стандартов ABNT, Британским институтом стандартов (British Standards Institution, BSI) и канадским Советом по стандартам (Standards Council of Canada, SCC) в июле и октябре 2024 года.
В аннотации на документ отмечается:
IWA 48:2024 «Концепция реализации принципов экологического, социального и корпоративного управления (environmental, social and corporate governance, ESG)» — это высокоуровневая структура и набор принципов, разработанные для того, чтобы направлять организации при реализации и встраивании практик экологического, социального и корпоративного управления (ESG) в их организационную культуру. Данный документ поддерживает управление эффективностью в сфере ESG и способствует измерению и подготовке отчётности в рамках существующих структур, обеспечивая согласованность, сопоставимость и надёжность ESG-отчетности и практик в глобальном масштабе.
Почему важны разработанные ИСО принципы внедрения ESG?
Данные принципы служат универсальным языком для ESG-практик, устанавливая международную эталонную модель, которая обеспечивает глобальную интероперабельность и надёжность ESG-отчётности и практик. Это стандартизированные рекомендации является ключом к формированию устойчивой культуры ESG в организациях и учреждениях по всему миру. Принципы ИСО внедрения ESG не только помогают отдельным организациям улучшить свои показатели в области ESG, но и ускоряют глобальное внедрение жизнеспособных деловых практик, способствуя созданию более устойчивой и ответственной деловой экосистеме во всем мире.
Преимущества
- Получение конкурентного преимущества: Внедряя надёжные практики ESG, организации могут привлекать социально сознательных клиентов и инвесторов, потенциально открывая новые рынки и возможности финансирования;
- Повышение репутации и укрепление доверия: Улучшение показателей ESG ведёт к большей прозрачности и доверию заинтересованных сторон, укрепляя репутацию организации на рынке и в сообществе;
- Снижение рисков: Всесторонний подход к ESG помогает организациям выявлять и смягчить потенциальные экологические, социальные и управленческие риски до того, как они перерастут в дорогостоящие проблемы;
- Вклад в глобальное устойчивое развитие: Придерживаясь глобальных целей устойчивого развития, организации могут играть значимую роль в решении насущных глобальных проблем, от изменения климата и до социального неравенства.
Содержание документа следующее:
Предисловие
Введение
1. Область применения
2. Нормативные ссылки
3. Термины и определения
4. Принципы и практики в экологическом, социальном и корпоративном управлении (ESG)
5. Экологическое управления
6. Социальное управление
7. Корпоративное управление
8. Соответствие требованиям
10. Постоянное совершенствование
Приложение A (справочное): Оценка соответствия и уверенности
Приложение В (справочное): Участники семинара
Библиография
Источник: сайт ИСО
https://www.iso.org/standard/89240.html
https://www.iso.org/obp/ui/en/#!iso:std:89240:en
Комментариев нет:
Отправить комментарий